به گزارش تابناک مرکزی به نقل از روابط عمومی سازمان شهرداری ها و دهیاری های کشور، محمد حسن آبادی مدیرکل دفترنوسازی،تحول اداری و فناوری اطلاعات سازمان شهرداری ها و دهیاری های کشور با بیان مطلب فوق گفت : به منظور تامین نیروی انسانی کارآمد و متخصص مورد نیاز شهرداریها در سال ۱۳۹۴، با توجه به پستهای سازمانی مصوب و بلاتصدی و همچنین وضعیت خروج از خدمت کارکنان شهرداریها، سه هزار سهمیه استخدامی برای جذب نیروی انسانی اختصاص یافت.
وی
افزود : این سهمیه ها با مجوز سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشور و از طریق انتشار آگهی
و برگزاری آزمون استخدامی مشروط به تامین منابع اعتباری از محل درآمدهای قانونی شهرداری
ها و بدون تحمیل بارمالی بر بودجه عمومی دولت، اختصاص یافته است.
حسن
آبادی در ادامه اضافه کرد : صدور مجوز استخدام از محل سهمیه مزبور و نحوه تامین نیروی
انسانی در شهرداریها با رعایت مفاد دستورالعمل استخدام پیمانی در شهرداریها (بخشنامه
شماره ۳۰۱ مورخ
۸/۱/۹۴ وزیر
محترم کشور) و دستورالعمل استخدام پیمانی در مشاغل عملیاتی آتش نشانی (بخشنامه شماره
۱۴۵۹۵۴ مورخ
۲۵/۱۱/۱۳۹۳) و رعایت سهمیه قانونی
ایثارگران و معلولین است.
وی
گفت : تخصیص سهمیه استخدامی به شهرداریها به صورت استانی براساس آمار و اطلاعات دریافت
شده از هر استان و اعلام نیاز آنها در قالب تشکیلات ابلاغی هر شهرداری می‌باشد.
حسن
آبادی افزود : مجوز بکارگیری نیروی انسانی در هر شهرداری در سقف سهمیه های اعلامی از
سوی سازمان شهرداریها و دهیاری های کشور براساس پستهای سازمانی شهرداری، جمعیت شهری،
ویژگیهای محیط و اختصاصی شهر؛ به تصویب شورای اداری و استخدامی شهرداری های استان خواهد
رسید.
وی
در خاتمه گفت : آزمون مذکور به صورت هماهنگ در نیمه دوم آذر ماه امسال در کشور برگزار
خواهد شد.